Objetivos

Desarrollar en los participantes las competencias, habilidades y técnicas necesarias para planificar, conducir y evaluar procesos de enseñanza-aprendizaje efectivos, aplicando metodologías didácticas activas que promuevan la participación, el aprendizaje significativo y el desarrollo de capacidades en distintos contextos de formación.

Modalidad

• Autoinstrucción

Programa

• El aprendizaje y la motivación
• El perfil de competencias del instructor
• El proceso de enseñanza – aprendizaje
• El aprendizaje y la comunicación en la empresa
• Planificación de las sesiones de capacitación
• Evaluación de las actividades de capacitación
• Modelos de diseño instruccional

Metodología

• Auto aprendizaje en plataforma Moodle
• Trabajo de desarrollo individual
• Análisis y conocimiento a través de unidades lectivas
• Evaluación final: mínimo aprobación nota 5.0