Objetivos

Entregar a los directivos herramientas que les permitan desarrollar habilidades de liderazgo que permitan mejorar la gestión de equipos de trabajo, destrezas de comunicación y diseñar e implementar estrategias de cambio.

• Identificar, desarrollar las competencias personales necesarias para liderar y conducir equipos de trabajo que en forma coordinada se orienten al logro eficiente de las metas y objetivos organizacionales
• Disponer de técnicas que le permitan dirigir, comunicar adecuadamente a su equipo con óptimos efectos de motivación y desarrollo profesional
• Implementar iniciativas de gestión estratégica en base al entorno interno y externo
• Aplicar técnicas y herramientas para gestionar los indicadores para la mejora continua
• Conocer el proceso de la toma de decisiones, elaboración e implementación de estrategia

Modalidad

• Autoinstrucción

Programa

Módulo 1: Liderazgo

• Tipos de liderazgo
• Estilos de liderazgo
• Técnicas de motivación 
• Comunicación asertiva y escucha activa
• Manejo y resolución de conflictos para identificar el tipo y estilo de liderazgo de cada
  persona: jefaturas a cargo, a través del insight y otras técnicas
• Autoevaluación y oportunidades de mejora

Módulo 2 :Habilidades transformacionales personales

• Aprendizaje transformacional
• Inteligencia corporal para el desarrollo de habilidades
• Inteligencia emocional
• Estrategias comunicacionales
• Confianza

Módulo 3: Plan de desarrollo estratégico

• Objetivos
• Formulación
• Fases y técnica de análisis interno y externo dentro de la organización
• Resultados esperados

Módulo 4: Indicadores de desempeño 

• Normativas relacionadas
• Fuentes de información internas y externas

Módulo 5: Proceso de toma de decisiones

Módulo 6: Gestión del cambio

• • • ¿Por qué gestionar el cambio? 
    • Modelos de gestión del cambio
    • Resistencia al cambio
    • Técnicas y herramientas para implementar cambios de diverso tipo: estratégicos, funcionales, operacionales
    • Autoevaluación y oportunidades de mejora

Metodología

• • Auto aprendizaje en plataforma Moodle
  • Trabajo de desarrollo individual
  • Análisis y conocimiento a través de unidades lectivas
  • Evaluación final: mínimo aprobación nota 5.0